作者：戴英文<div><br></div><div>1965.2.21星期日于盤錦勞改總隊<br>黨委擴大會。<br>總隊黨委擴大會議，今天正式召開。內容是總隊領導做個人檢查和集體檢查，為我隊所揭出的問題找原因教訓。檢查前我代表總隊和工作組講了如下四個問題：<br>一、我隊整紀殺風以來的基本情況。由64年11月至65年2月，計三個月?？傆嬏岢?000余條意見，變成481條意見。<br>二、常委會上整紀揭發(fā)問題由1月11至25號半個月思想交鋒，互相批評，思想斗爭，當面的、集體的，說服教育個別串聯(lián)問題。<br>三、黨委擴大會的范圍（科大隊長）、方法，先檢查后提意見，最后總結。檢查中的問題有三不說：即個人政治歷史問題，男女關系道德敗壞，說出來能泄密的和干部政策問題不講。<br>四、動員大伙開好這次會議。要求記、聽，打消顧慮，認真嚴肅，開展批評，幫助領導提意見。我講完后，工作組長張子恒作了發(fā)言。<br>會議至此分組討論，這樣開會法、安排，有何不同意見之外，還有什么想法一并提出。然后午后正式檢查。<br><br>1965.2.22星期一于盤錦勞改總隊<br>總隊領導問題已檢查完畢。<br>由21號午后到22號晚飯前已經檢查完畢。晚上王政委檢查了不足3個小時，我檢查了5個小時，景陽約有2.5個小時，敬芝4個小時左右，已檢查完。<br>下步怎么辦，集體領導的問題，是否還作專門檢查呢？小組討論，領導補課或表示態(tài)度。今晚每個人作發(fā)言準備。組長、記錄人開會，如何作好組長、記錄人工作。集體領導應負哪些責任，也應作檢查。不應有公私不分，個人與集體不分，那是不好的。<br><br>1965.2.23星期二于盤錦勞改總隊<br>甲.關于總隊集體領導問題的檢查。<br>一、黨委（會的）與常委的關系是什么關系。<br>二、黨委的職權范圍和思想方法。<br>三、黨委與總隊首長的關系問題。<br>四、隊長辦公會與隊務會的關系。<br>都應該以一分為二的方法去檢查集體領導問題。<br>乙.民主作風，即民主集中制問題。<br>丙.堅持黨的原則斗爭，以斗爭求團結未做好。<br>檢查形式，先揭蓋子，把黨委尤其常委之間的問題擺出來，再以幾種關系加以對比的形式進行檢查。最后發(fā)動群眾掀起一個新的高潮。<br>午后聽取了小組討論對領導提意見。晚上又聽了各小組的匯報。經研究決定，明天午前常委檢查集體領導之間的一些重大問題。事前解決了主管領導的思想問題，決定由書記代表發(fā)言，我作補充即表示態(tài)度。<br>備耕問題上，堤河工程，已于今天全面開始施工堤河指揮部的人已開始工作。昨天晚六大隊跑了一個犯人，今天午前8點之前我聯(lián)防區(qū)胡家公社田水大隊民兵抓住了，已派人接押回來。<br><br>1965.2.24星期三于盤錦勞改總隊<br>整紀殺風。<br>黨委擴大會今天午前集體領導中的問題作了較徹底的揭發(fā)，把全部問題擺了出來。午后討論中心都針對林、張、楊這三套馬車，特別是楊有個人野心，大家不約而同對此三人幫助最為突出。許的自由主義最厲害，這些人所作所為，都對領導班子的團結渙散造成影響。應互相支持的未支持，不以支持為重，主觀上領導不以團結為重，互相拆臺，抬高自己打擊別人，這不團結的因素他們應負主要責任。王、戴應負總隊的領導責任。這是整紀殺風進入高潮后第一次出現(xiàn)的情況。<br>我們共同研究了會議，如何進一步深入批判分析揭發(fā)問題。之外我們作了擴大會如何小結的內容、方法、整改等問題研究。整紀殺風第一段即將結束，下一步中層領導即將開始。還得按先機關后大隊的順序進行。<br><br>1965.2.25星期四于盤錦勞改總隊<br>二、三、四。<br>今天的二、三、四大隊，首先安排了擴大會，分組會繼續(xù)揭發(fā)提意見，整紀辦公室為擴大會的小結、內容、方式、方法等問題作了準備材料。<br>政委暫去六、二大隊去視察冬訓進展情況了。我在家處理了幾個文件和去省開會的材料。午后我去瑞昌小組聽了他們的發(fā)言，聽了振豐、俊生、王林等人的發(fā)言。<br>午后我和張之恒與敬芝同志作了交談，他暴露了對有些問題想不通，很不冷靜，看問題很狹隘，還要出勞改局，還想寫信又想去省……，過激的行動。<br>決定今晚小組長匯報研究大伙的意見是否說完了，會議能否結束。再把小結初步意見提出來，研究如何總結，四個領導如何表示態(tài)度。<br></div><div><br></div><div><br></div><div>未完待續(xù)</div>