<p class="ql-block" style="text-align: center;">編者按</p><p class="ql-block ql-indent-1">為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的新部署新要求,推動(dòng)落實(shí)省公司和公司“作風(fēng)建設(shè)深化年”活動(dòng)各項(xiàng)要求,公司持續(xù)開展“執(zhí)行文化學(xué)思行”活動(dòng),引導(dǎo)廣大干部員工深入學(xué)習(xí)、積極踐行“說了就辦、定了就干、干就干好”的執(zhí)行文化,堅(jiān)決與“說了等于做了、做了等于做完了做好了”等不良現(xiàn)象作斗爭(zhēng),形成“人人講執(zhí)行、事事講執(zhí)行”的濃厚氛圍。廣大干部員工圍繞“怎么認(rèn)識(shí)執(zhí)行力”“怎么提高執(zhí)行力”“怎么理解公司執(zhí)行文化”“怎么培育踐行公司執(zhí)行文化”深入開展學(xué)習(xí)討論。<b>現(xiàn)分批分期刊發(fā)廣大干部員工學(xué)習(xí)心得,以供交流。</b></p><p class="ql-block" style="text-align: center;"><br></p><p class="ql-block" style="text-align: center;"><b style="font-size: 22px;">執(zhí)行有力度 安全有溫度</b></p> <p class="ql-block" style="text-align: center;"><b>國網(wǎng)來鳳縣供電公司</b></p><p class="ql-block" style="text-align: center;"><b>翔鳳供電服務(wù)站安全員 冉希谷</b></p><p class="ql-block ql-indent-1"> 執(zhí)行力是管控安全的有效抓手,是落實(shí)安全責(zé)任和措施的有力保障,是安全生產(chǎn)的有力支撐。落實(shí)執(zhí)行力,我認(rèn)為應(yīng)該做到以下三個(gè)方面:</p><p class="ql-block ql-indent-1"><b> 一是以目標(biāo)為導(dǎo)向,執(zhí)行有方向。</b>安全生產(chǎn)是底線、紅線,更是生命線。要以安全為導(dǎo)向,組織落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)勘察制度,嚴(yán)格執(zhí)行工作票簽發(fā)流程,明確安全職責(zé),作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)按要求開展班前、班后會(huì),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全組織措施和安全技術(shù)措施。細(xì)微之處嚴(yán)執(zhí)行,才能確保作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)萬無一失。</p><p class="ql-block ql-indent-1"> <b>二是以能力為支點(diǎn),執(zhí)行有保障。</b>有能力才能管好安全,清楚明白每一個(gè)知識(shí)點(diǎn),才能嚴(yán)格執(zhí)行每一項(xiàng)安全措施,落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)安全管控。要努力學(xué)好規(guī)程,知曉各項(xiàng)流程和措施;研習(xí)案例,吸取其中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);勤于學(xué)習(xí),不斷更新安全生產(chǎn)相關(guān)知識(shí);學(xué)用結(jié)合,逐步提升安全管控能力。有能力、能做好,才有強(qiáng)勁的執(zhí)行力。</p><p class="ql-block ql-indent-1"> <b>三是以專業(yè)為手段,執(zhí)行有力度。</b>在日益嚴(yán)峻的安全形勢(shì)下,作為基層安全員,不僅要知安全,還要懂專業(yè)。以安全為基礎(chǔ),結(jié)合專業(yè)相關(guān)知識(shí),才能清楚作業(yè)中的危險(xiǎn)點(diǎn)、知曉相關(guān)注意事項(xiàng)。要結(jié)合每一個(gè)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)實(shí)際情況,針對(duì)性地制定相應(yīng)安全措施,做好安全管控,才能不斷提升安全生產(chǎn)管理水平。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block" style="text-align: center;"><b style="font-size: 22px;">干字當(dāng)頭 實(shí)字為先 效字以求</b></p> <p class="ql-block" style="text-align: center;"><b>國網(wǎng)宣恩縣供電公司</b></p><p class="ql-block" style="text-align: center;"><b>黨委黨建部主任 趙明菊</b></p><p class="ql-block ql-indent-1"> 做好電力“先行官”,架起黨群“連心橋”,需要我們牢記“人民電業(yè)為人民”的企業(yè)宗旨,始終秉持“你用電 我用心”的服務(wù)理念,以強(qiáng)力、高效的執(zhí)行力,落實(shí)各項(xiàng)服務(wù)舉措。大力倡導(dǎo)“說了就辦、定了就干、干就干好”的執(zhí)行文化,注重執(zhí)行的速度、態(tài)度、效果,在實(shí)干中抓住機(jī)遇,解決難題,做出成效。</p><p class="ql-block ql-indent-1"><b> 一是踐行執(zhí)行文化,就是要以干字當(dāng)頭。</b>工作要實(shí)干,要有進(jìn)取精神,敢于擔(dān)當(dāng)。深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神,創(chuàng)新開展“民族團(tuán)結(jié)黨旗紅”、“電媽媽”愛心團(tuán)隊(duì)等品牌活動(dòng),持續(xù)提升民族地區(qū)品牌影響力,不斷提高工作質(zhì)量。</p><p class="ql-block ql-indent-1"><b> 二是踐行執(zhí)行文化,就是要以實(shí)字為先。</b>以“高嚴(yán)細(xì)實(shí)快”的標(biāo)準(zhǔn),一件一件抓落實(shí)。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),深入推進(jìn)“黨建+”服務(wù),圍繞“四個(gè)融入”,竭力化解群眾在供電服務(wù)方面遇到的難題,提高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范服務(wù)行為,實(shí)實(shí)在在把優(yōu)質(zhì)服務(wù)送到各族群眾心坎上。</p><p class="ql-block ql-indent-1"><b> 三是踐行執(zhí)行文化,就是要以效字以求。</b>作為供電服務(wù)的執(zhí)行者,要以目標(biāo)為導(dǎo)向,以實(shí)績(jī)論成敗,注重落實(shí)過程,做到“事事有回音,件件有著落”,真正讓客戶用電感到省心、放心、舒心,進(jìn)而全面提升服務(wù)水平。</p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block" style="text-align: center;"><b style="font-size: 22px;">讓完美執(zhí)行成為一種習(xí)慣</b></p> <p class="ql-block" style="text-align: center;"><b>國網(wǎng)巴東縣供電公司</b></p><p class="ql-block" style="text-align: center;"><b>黨委組織部(人力資源部)主任 田鵬煒</b></p><p class="ql-block"><br></p><p class="ql-block ql-indent-1"> 執(zhí)行文化是企業(yè)文化建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),是目的也是歸宿。執(zhí)行力是執(zhí)行文化的核心要素,黨委組織部(人力資源部)是公司核心部門之一,要通過執(zhí)行力文化來影響員工的行為,以理性務(wù)實(shí)的態(tài)度和精神,打造完美執(zhí)行力,推動(dòng)各項(xiàng)工作落地見效。</p><p class="ql-block ql-indent-1"><b> 一是錘煉本領(lǐng)“培好土”。</b>要把基層當(dāng)作錘煉本領(lǐng)的“練兵場(chǎng)”,把班組建設(shè)作為檢驗(yàn)干部能力的“試金石”,全力打造“年輕化、專業(yè)化、知識(shí)化”人才隊(duì)伍,做好專業(yè)“明白人”系統(tǒng)培養(yǎng),全面提升員工數(shù)字素質(zhì),為人才梯隊(duì)建設(shè)接續(xù)助力。</p><p class="ql-block ql-indent-1"><b> 二是嚴(yán)管厚愛“修好枝”。</b>堅(jiān)決杜絕“人浮于事、在其位不謀其政”的現(xiàn)象,讓管理人員切實(shí)感受到“能者上、平者讓、庸者下”的危機(jī)感。常態(tài)化開展約談督導(dǎo),及時(shí)掌握黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,以督辦為抓手,定期通報(bào)約談工作推進(jìn)不力的部門負(fù)責(zé)人,強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)。</p><p class="ql-block ql-indent-1"><b> 三是擇優(yōu)選拔“用好材”。</b>選拔重用敢于擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)作為、勇于創(chuàng)新、甘于奉獻(xiàn)的年輕干部,動(dòng)態(tài)儲(chǔ)備和培養(yǎng)“90后”班組長(zhǎng),做到優(yōu)秀人才早發(fā)現(xiàn)、早培養(yǎng)、早成長(zhǎng)。聚焦“3+1”“雙通道”人才體系部署,為職工量身定制“可行、適時(shí)、適應(yīng)、持續(xù)”的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃,引導(dǎo)職工找到適合自己的“職業(yè)賽道”。</p> <p class="ql-block">供稿:國網(wǎng)來鳳縣、宣恩縣、巴東縣供電公司</p><p class="ql-block">編輯:向李梅</p><p class="ql-block">校核:蔡 勇 楊志英 王美洲 </p><p class="ql-block">簽審:劉 鞏</p> <p class="ql-block"><a href="https://mp.weixin.qq.com/s/918c48NiY-GXU5GzR4t_Jg" rel="noopener noreferrer" target="_blank">查看原文</a> 原文轉(zhuǎn)載自微信公眾號(hào),著作權(quán)歸作者所有</p>