<p class="ql-block"> 2月9日9：00，南湖院區(qū)召開2022年重點工作推進(jìn)會。院區(qū)主任、護(hù)士長及藥房、財務(wù)負(fù)責(zé)人參加會議，南湖院區(qū)總支書記蘇亞玲對新的一年各項工作開展進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)講話，院區(qū)綜合辦公室余澤青主持會議。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"> 余澤青首先詳細(xì)傳達(dá)了醫(yī)院2月8日召開的職代會各項精神和同志，要求全體主任護(hù)士長認(rèn)真領(lǐng)會，不打折扣的傳達(dá)給科室每位職工，圍繞醫(yī)院新的一年工作思路，重點抓好各項工作質(zhì)量和水平。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"> 院區(qū)總支書記蘇亞玲強(qiáng)調(diào)，講規(guī)矩、守紀(jì)律是辦好所有工作的前提，他要求主任、護(hù)士長、職能科室負(fù)責(zé)人要從自身做起，嚴(yán)守紀(jì)律，帶頭樹立榜樣，帶好科室，切實將醫(yī)院工作思想和精神準(zhǔn)確傳達(dá)給每位職工。同時對院區(qū)2022年工作做出強(qiáng)調(diào)部署。他要求，一是認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，增強(qiáng)加快院區(qū)發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。他深刻全面分析了院區(qū)發(fā)展面臨的機(jī)遇、威脅和挑戰(zhàn)，要求院區(qū)干部職工要直面危機(jī)，搶抓發(fā)展機(jī)遇，要有“等不及”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感和“坐不住”的責(zé)任感，要有真抓實干，馬上就辦，不待揚(yáng)鞭自奮蹄的精神。二是深入學(xué)習(xí)，理清脈絡(luò)，認(rèn)真領(lǐng)會醫(yī)院職代會精神，明確2022年醫(yī)院任務(wù)目標(biāo)和工作思路。要統(tǒng)籌抓好常態(tài)化疫情防控和醫(yī)療安全，各科要對照三甲醫(yī)院創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，制定科室重點工作臺賬，明確工作內(nèi)容，細(xì)化具體措施，堅決貫徹落實醫(yī)院發(fā)展思路。三是抓住重點，突出特色，加快院區(qū)高質(zhì)量發(fā)展。要重點做優(yōu)、做強(qiáng)、做大精神科主業(yè)，著力提升院區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)等水平和能力，做好精神科省重點復(fù)評、心理大樓投入使用前的各項準(zhǔn)備工作，擴(kuò)展精神心理健康服務(wù)內(nèi)容廣度和深度，提高精神疾病社會防治公益性和社會影響力。四是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深化措施，圓滿完成各項工作任務(wù)。主任、護(hù)士長要扎實擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任，統(tǒng)攬擔(dān)責(zé)、真督實導(dǎo)，推動責(zé)任落實由“浮”變“沉”；各科室負(fù)責(zé)人要清單明責(zé)、履職壓責(zé)，推動目標(biāo)任務(wù)由“虛”變“實”，一項一項抓實抓細(xì)抓到位。</p><p class="ql-block"><br></p> <p class="ql-block"> 會議要求，院區(qū)上下要以院黨委工作部署精神為新起點，立足新發(fā)展階段，貫徹新發(fā)展理念，構(gòu)建新發(fā)展格局，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)抓落實，壓實責(zé)任抓落實，開拓創(chuàng)新抓落實，團(tuán)結(jié)拼搏、搶抓機(jī)遇、踏實苦干，跑出醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的“加速度”。</p>